Capacitación ofrecida
Desarrollo de mandos medios
Gestión Estratégica. Gestión de Proyectos. Desarrollo de las personas y Gestión del Cambio. Estandarización de Procesos. Resolución de Problemas y Mejoras.
Desarrollo de las personas (RRHH)
Liderazgo situacional. Matriz de competencias. Definición de puestos. Desarrollo del plan de entrenamiento corporativo.
Dirigido a RRHH.
Dirigido a RRHH.
Cursos corporativos a medida
Adaptamos los cursos a las necesidades de la empresa: roles en la organización, presencial o virtual, cantidad de personas, etc.
Gestión estratégica
Metodología Hoshin Kanri y PDCA para el establecimiento de objetivos y su ejecución.
gestión estratégica
Balanced Scorecard (Cuadro de Mando Integral). Objetivos y Resultados Clave (OKRs.)
gestión Estratégica
Vincular el largo, medio y corto plazo. Hoshin Kanri. PDCA. Balanced Scorecard. OKRs. KPIs. Proyectos.
Kanban de Procesos
Utilización del Kanban de Procesos (similar al ToDo list o Trello) para gestionar y optimizar la ejecución de actividades, mediante la priorización.
Gestión de Proyectos
Nivel básico. Orientado a mandos medios de la organización. Mejorar la satisfacción de los clientes internos o sponsors de proyecto. Project charter.
gestión de proyectos
Nivel intermedio. Profundización en los conceptos de gestión de proyectos, orientado a la implementación de proyectos de mejora o transformación.
Mapeo, análisis y mejora de procesos
Value Stream Mapping.
Estandarización y Mejora de procesos
SIPOC, Diagrama de Flujo, Lección de un Punto
Despliegue y Sostenimiento de Lean
Liderazgo. Management. Gestión Estratégica.
Resolución de problemas y reporte
Priorización. KPIs. PDCA. Causa raíz. Reporte A3.
Método PDCA aplicado a incidentes
Análisis de causa raíz. PDCA. Reporte A3
Análisis para la prevención de fallas.
AMFE
Transformación del entorno de trabajo.
5S. Implementación. Gestión del Proyecto.
Impulsar el empoderamiento.
Cambio cultural. Gestión del Cambio
Aplicar criterios de 5S en nuestro escritorio
Criterios de 5S aplicados al entorno digital